STRATÉGIE MARQUE-EMPLOYEUR
SECTEUR D’ACTIVITÉ
NOTRE MISSION
Concevoir et déployer une stratégie marque-employeur pour faciliter le recrutement de profils en tension et renforcer l’attractivité de l’entreprise.
RÉSULTATS
- Marque-employeur solide en interne et en externe
- Meilleure visibilité et notoriété auprès des potentiels candidats
- Recrutement de 10 profils qualifiés en 1 an
