AssurOne – Plan d’action pour recruter et fidéliser

Client

Courtier en assurance

Mission

Créer une feuille de route pour fédérer les collaborateurs en interne autour d’un projet commun et faciliter le recrutement en valorisant le métier de conseiller sur un bassin employeur restreint.

Résultats

  • Identification de 4 profils types (personae) de candidats
  • Priorisation des leviers d’actions internes et externes
  • Clarification du projet d’entreprise et formalisation de la promesse employeur (EVP)

Témoignage

Vous souhaitez recruter et fidéliser les talents qui vous correspondent ?

L’équipe Plotfox vous accompagne sur vos enjeux de marque employeur et de communication interne.

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